雅思学术战队精致服务——让学员出分更快

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新航道武汉学校的学术战队模式，通过4R系统的有机融合，将教学目标从“课时交付”转向“结果交付”，重塑了教育服务的价值标准。同时，通过团队协作与动态优化，为学员提供高能高分的双重保障，更为行业树立了教学质量管理的创新标杆。

一、规范化教学辅导配比，精准化过程监督  
新航道武汉学校教师严格执行"主课+辅导"2:0.5小时黄金配比，通过EAS智能管理系统实现全流程数字化管控。教师正课聚焦知识体系构建，辅导课针对薄弱环节专项突破，形成"输入-输出"闭环。  2025年3月周期数据显示：5支学术战队累计授课536小时，计划辅导8040分钟，实际完成7424分钟，执行率达92.33%。

二、学员学习任务量化追踪，任务闭环严格管理
学员课下学习任务的完成在雅思的备考中至关重要，只有保质保量的课后落实，才能最大化的保障学员的出分。因此，新航道武汉学校各个战队在学员任务闭环管理上，八仙过海，各显神通。





1、任务量化：精准拆解，目标可视化
科学分层任务池：根据学员基础水平与阶段目标，将听、说、读、写专项任务细化为每日/周量化指标（比如：每日精听3篇真题、背诵50个学科词汇、完成2篇写作批改），拒绝“模糊努力”，让进步有明确刻度。通过专属校校学习系统，实时记录任务完成进度（完成率、正确率、耗时等），学员可随时查看个人任务画像，教师同步掌握薄弱环节，针对性调整计划。

2、闭环管理：全流程把控学员任务轨迹
（1）任务派发：结合考情趋势与学员短板，定制个性化任务包，明确完成标准与提交节点；

（2）过程督学：导师团队每日跟进任务完成质量，语音/文字实时答疑，杜绝拖延与低效；

（3）深度反馈：老师批改后出具任务分析报告，标注易错点与提升方向；

（4）循环优化：根据周度任务完成数据，动态调整下一阶段学习重点，确保每一份努力都指向分数突破。



三、战队学员家长会，家校沟通，合力培养
战队学员家长会由队长进行规划和召开，教师第一时间和家长反馈学员最新的学习动态和后续的学习安排，帮助家长更好了解孩子动态，协助学员管理，目标一致，助力学员取得更好的结果。通过目标拆解、学情可视化报告、家校共管方案三大模块，新航道武汉学校雅思项目构建"目标-过程-结果"全链条协同体系。  





四、战队精准教研体系：痛点挖掘与教学迭代
新航道武汉学校学术战队月度进行全体教研会议，针对学员出分问题深度探讨教学及辅导方案。比如上一期的战队教研会议中，雅思口语主管皮晓亮老师进行专题的口语辅导分享 ，将雅思口语典型学员分为三类： 进步类 （ 4.5/5-5.5 分学员）、达标类（ 5.5-6 分学员）、高分类（ 6-6.5/7 分学员），对不同类别学员做技能障碍点 分析及口语提升教学及辅导要点分享 ，聚焦不同类别学生的解决方案 ，高效出分。